1. 通过试用期后，进行为期1年的部门轮岗，涉及生产、技术、质检、设备、采购、物流等多部门；
2. 通过轮岗快速了解企业、融入企业，掌握企业基本情况；
3. 通过轮岗学习掌握行业、企业所需基本技能；
4. 通过轮岗，充分发掘自身潜力，择岗定向，为企业日后发展贡献力量；
5. 培养方向为生产管理方向、设备管理方向、质量管理方向、采购管理方向、物流管理方向；
6.本科及以上学历，电缆、机械、电气、材料、物流等专业；
7.心态积极，学习能力强，责任心强，具备一定的事业心，并有意向长期在本集团发展。